La journée de la réussite RSE 2025

Date : Mercredi 11 décembre 2024

Lieu : MUCEM, Marseille

Horaires : 13h30 – 23h00

Vous étiez 447 personnes lors de la journée de la réussite RSE 2024, qui s’est déroulée au Mucem au mois de décembre dernier. Merci à vous !

 Grâce à ce succès, nous sommes heureux de vous annoncer une 2ème édition en 2025.

Une journée pour découvrir les acteurs qui agissent, les rencontrer et partager avec eux.

Vous êtes intéressés ?

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En témoignant de vos projets réussis

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Accueil des participants

Les stands présents

Informations à venir !

Les stands présents

Informations à venir !

Les entreprises et associations présentes seront disponibles pour échanger avec vous tout au long de la journée.

Stand N°1 : La DREETS PACA

Journée de la Réussite RSE : La DREETS vous accompagne dans les transitions de votre entreprise !
Vous êtes une entreprise de la région Provence-Alpes-Côte d’Azur et souhaitez accélérer votre transition écologique ou numérique, intégrer l’intelligence artificielle, développer votre industrie ou encourager l’innovation ?

La DREETS propose des dispositifs adaptés à vos besoins, tels que :

  • Fonds Vert
  • Territoires d’Industries
  • France Stratégie 2030
  • PIA 4 (Plan d’Investissement d’Avenir)

Nos experts seront disponibles pour répondre à vos questions et vous orienter vers des solutions concrètes et personnalisées.

Stand N°2 : La MACIF

 Venez découvrir un secteur engagé sur l’environnement, le social, la prévention…
La Macif a tenu a participé à cet évènement qui reflète les valeurs mutualistes de l’économie sociale et solidaire qu’elle promeut depuis des années.
La MACIF vous propose une animation

  • sur la biodiversité et sa protection à travers un quizz (questions/réponses) et un jeu plateau
  • sur la protection des océans (quizz incollables)

Stand N°3 : TELETHON

Le Téléthon finance la recherche contre les maladies rares et accompagne les familles. Grâce à ses actions, il accélère les progrès scientifiques et médicaux pour offrir un avenir meilleur aux malades.

Stand N°4 : APEC

L’APEC soutient les cadres et jeunes diplômés dans leur parcours professionnel. Elle propose des conseils personnalisés, des offres d’emploi et accompagne les entreprises dans leurs recrutements.

Stand N°5 : Le LAB RSE INNOVATION

Le LAB RSE Innovation réunit entreprises, collectivités et acteurs locaux pour co-construire des solutions innovantes en matière de responsabilité sociétale. Son objectif : accompagner les transitions écologiques et sociales tout en valorisant les initiatives régionales.

Stand N°6 : AMS GROUPE

AMS Groupe accompagne les entreprises dans l’atteinte d’une performance globale et durable grâce à des solutions concrètes et différenciantes sur des sujets liés au management des risques (gestion AT, conseil QSE, certification MASE), à la RSE (accompagnement aux labellisations Iso 26000, Ecovadis) et à l’accompagnement des carrières.Le LAB RSE Innovation réunit entreprises, collectivités et acteurs locaux pour co-construire des solutions innovantes en matière de responsabilité sociétale. Son objectif : accompagner les transitions écologiques et sociales tout en valorisant les initiatives régionales.

De façon concrètes, nous intervenons sur des sujets de :

  • Conseil en RSE et santé/sécurité au travail, sur un plan stratégique (accompagnement de la Direction), ou un plan opérationnel (terrain)
  • Mise en place de systèmes de management et politiques de prévention
  • Gestion et optimisation des accidents du travail et des maladies professionnelles, en sécurisant vos démarches et en réduisant vos coûts
  • Formations sur mesure pour développer les compétences clés de vos équipes ( assesment, bilan de compétences, coaching etc..)
  • Externalisations de vos formations pour vous libérer des contraintes administratives
  • Création d’écoles internes sur vos métiers en tension
  • Accompagnements à l’obtention de certifications et optimisation des processus internes (MASE ,ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, 26000, ECOVADIS )
  • Conseils auprès des services RH sur leur politique emploi, rémunération, et carrières pour viser une gestion humaine plus responsable et transparente
Notre objectif : Conduire le changement des organisations en plaçant l’humain au centre de l’équation, par des actions concrètes et pragmatiques, visant une performance durable.
Nos équipes de consultants QSE et RSE se tiennent à votre disposition pour répondre à vos questions.

Stand N°7 : L’AFNOR

L’AFNOR aide les organisations à se structurer et à innover en se basant sur des normes reconnues. Elle est un acteur clé pour les démarches de qualité et de développement durable.

Stand N°8 : L’Ordre des Experts-Comptables

L’Ordre des Experts-Comptables est un acteur incontournable pour accompagner les entreprises dans leur gestion et leur développement. Il regroupe des professionnels qualifiés qui conseillent les dirigeants sur des enjeux variés, tels que la comptabilité, la fiscalité, le droit social, et la stratégie financière.

Stand N°9 : A’tipik

L’atelier et chantier d’insertion 13 A’tipik situé à Marseille au 4 rue de la Visitaion dans le 4ème arrondissement (créé le 3 novembre 2011), pionnier dans le upcycling textile à Marseille, emploie plus de 45 salariés, dont plus de 30 couturiers, pour valoriser les déchets textiles et créer des produits uniques et responsables.
Lors du Trophée de la RSE au Mucem, venez découvrir nos accessoires éco-conçus : trousses de toilette, vanitys, housses d’ordinateur et lingettes, fabriqués dans nos ateliers par les salariés en insertion à partir de chutes textiles.
Nous serons ravis de partager avec vous nos engagements en matière d’inclusion, de recyclabilité et de projets innovants autour de l’économie sociale et solidaire. Vous pourrez non seulement acheter nos créations, mais aussi soutenir notre démarche en devenant partenaires ou en passant des commandes personnalisées.

Stand N°10 : Fédération de la Propreté

Venez découvrir un secteur engagé sur l’emploi, l’environnement, le social, la santé, l’hygiène, la formation …

A destination des entreprises de Propreté : Comment mettre en place une politique RSE dans son entreprise Accueil | Le Monde de la Propreté

A destination des clients : Comment acheter des prestations de Propreté d’une manière efficace et responsable Acheter des prestations de propreté – Achat Propreté

A destination des institutionnels / emplois : un secteur qui recrute et qui forme Accueil – Métiers de la Propreté

Stand N°11 : EVA

EVA est un acteur engagé dans la RSE, avec une approche inclusive et responsable. À travers ses activités, EVA propose :

  • La vente d’équipements informatiques reconditionnés
  • Le recyclage des déchets électroniques
  • Des prestations de maintenance informatique et d’effacement sécurisé des données

Découvrez également leur innovation ludique et responsable : une borne d’arcade fabriquée par leurs soins, qui sera présentée sur leur stand.

Stand N°12 : Empl’itude

Empl’itude est le premier et seul label territorial à ce jour, adossé à un référentiel Afnor, qui valorise les actions et les bonnes pratiques des entreprises en matière d’emploi, de Gestion des Ressources Humaines et d’engagement sociétal.

Un lebel pour vous servir…

En externe

  • À renforcer votre attractivité en affirmant votre position d’acteur responsable et engagé en faveur du développement de son territoire
  • À transmettre vos valeurs à vos partenaires commerciaux et renforcer vos réponses aux appels d’offres qui intègrent de plus en plus souvent un critère de mieux-disant social

En interne

  • À faciliter vos recrutements en mettant en avant vos bonnes pratiques auprès de candidats en recherche des meilleures conditions de travail
  • À garantir la cohésion interne de vos équipes en fédérant vos collaborateurs autour de valeurs communes
  • À structurer et développer la gestion de vos Ressources Humaines afin de favoriser la montée en compétences de vos collaborateurs

Stratégie RSE

  • À donner du sens à vos convictions dans les domaines de la lutte contre les discriminations, du respect de la diversité et de la promotion de l’égalité des chances dans l’accès à l’emploi
  • À vous intégrer progressivement dans une démarche globale de RSE/RSO (responsabilité sociale des entreprises/organisations) et en impliquant l’ensemble de vos équipes

Mon entreprise bouge pour l’emploi, Empl’itude est fait pour vous !

Pou en savoir plus …

https://www.youtube.com/channel/UCxS6PeoFz6YalnIkc_PDYqg

Stand N°13 : PLIE Emergence

PLIE Emergence agit pour favoriser l’insertion professionnelle durable des personnes éloignées de l’emploi. En mobilisant un réseau de partenaires locaux, il accompagne les parcours individuels en proposant un suivi personnalisé, des formations adaptées et un accès privilégié aux offres d’emploi.

Le forum

Informations sur les intervenants, à venir 

Le forum

Informations sur les intervenants, à venir 

Rien de tel que des interventions de personnes inspirées pour comprendre comment arriver à travailler ensemble pour faire ensemble !

Session 1

« L’interculturalité comme socle de la cohésion sociale »

Intervenant :

Alain Cabras, Anthropologue des croyances, Directeur du DU Management Interculturel à l’AMU, consultant et formateur spécialisé sur les valeurs centrales de cohésion, Président de MANA Co-auteur avec Arnaud Lacan, du « Sens et Nous, nécessité anthropologique et déclinaison managériale » aux éditions du chemins des possibles.

Il a créé une méthode d’émergence et d’incarnation des valeurs vraiment différente car mise en œuvre avec ses compétences en croyances collectives. Elle est le socle pour un projet social tourné vers la cohésion et un moyen très efficace pour embarquer les équipes.

Il interviendra pour nous expliquer comment créer du collectif et une culture d’entreprise avec l’arrivée du télétravail, de la digitalisation ? Comment faire ensemble ?

Site internet : Mananostrum.fr

Session 2

« De l’inclusion à toutes les intersections »

Intervenantes :

Mage Loys-Carreiras, Directrice Générale Adjointe du Groupe La Varappe,

Marie-Laure GUIDI, Présidente de Marseille au Pluriel et de la Fondation de Marseille

Les deux associations lancent le programme « Intersections » pour permettre aux entreprises des territoires, un regard engagé sur les enjeux actuels de l’inclusion en mettant le sujet au cœur de leur stratégie comme levier de performance et de développement.

Session 3

« Une coopération innovante pour réduire l’impact carbone »

Intervenants :

Thierry Zarka, Directeur de SPUR ENVIRONNEMENT (spécialiste dans le traitement des déchets dangereux, 20 millions de CA, 100 salariés)

Serge De Senti,
PDG d’Inovaplast, TPE aubagnaise de 4 salariés

Ils nous parlerons «d’une coopération innovante réussie» permettant de réduire son impact carbone de 140T de CO2 par an.

Session 4

« L’action de l’Etat pour la transition environnementale de l’industrie en région Provence-Alpes-Côte d’Azur »

Intervenants :

Randy KOTTI, Chef du service économique de l’Etat en région, DREETS, Chargé de mission SGAR, France 2030 et réindustrialisation.
Il interviendra pour présenter l’action de l’Etat pour la transition environnementale de l’industrie en région Provence-Alpes-Côte d’Azur.

Isabelle LEBRETON, Chargée de mission développement économique DREETS Provence-Alpes-Côte d’Azur.
Le programme Territoires d’Industrie soutient les actions en faveur du développement économique à l’échelle locale, en favorisant des synergies entre les entreprises, les collectivités et l’Etat. Des moyens d’accompagnement ont été mis à la disposition des acteurs de chaque territoire labellisé, pour investir dans de nouveaux outils industriels plus performants et respectueux de l’environnement et structurer des écosystèmes de filières importantes et/ou spécifiques dans nos départements.

Ophélie KATSZER, Chargée de mission développement économique Filières micro-électronique, intelligence artificielle et Innovation, DREETS.
Elle interviendra sur l’intelligence artificielle dont l’offre de solutions IA françaises, mais également pour la diffusion des outils IA dans l’économie.

Session 5

« Évolution des métiers et compétences : vers une RH durable et circulaire »

Intervenants :

Anthony Fumard, Délégué Régional APEC PACA Corse

Sophie Lecharny,
Consultante Développement Professionnel de l’APEC

Ils partageront :

  • L’étude APEC sur l’évolution des Métiers Verts et verdissants : l’impact de la Transition Écologique et Énergétique sur les métiers et les compétences.

  • Le projet Transition E, l’emploi avec E comme environnement pour les recruteurs des entreprises les plus vertueuses dans leur transition.

Session 6

« Stratégie RSE : Supprimer la période d’essai »

Intervenant :

Joel Oros, PDG de Soleil du Sud, groupe Varois de production d’électricité photovoltaïque sur les toitures, 40 salariés et 1er prix des trophées des transitions et de la RSE 2020. 

Il viendra nous expliquer sa stratégie RSE qui a fait de lui le 1er prix 2020 avec sa révolution interne ; la suppression de la période d’essai.

Session 7

« Focus Achat responsable : quelles sont les priorités d’actions pour monter en compétences ? »

Intervenante :

Lorraine Guers, Co fondatrice des Alchimistes de Provence crée à Marseille en 2021, 28 salariés

Lorraine témoignera sur son entreprise qui collecte des déchets alimentaires pour produire du compost à destination de l’agriculture biologique de notre région. Tout en employant des personnes en insertion alors qu’elle n’est pas une entreprise d’insertion !

Session 8

« Devenir une entreprise à mission et développer sa RSE dans l’entreprise »

Intervenante :

Marine Dupraz, Responsable Qualité et RSE de Sonergia (Valorisation des travaux en Certificats d’Economies d’Energie, 160 salariés) 1er prix Bouches du Rhône des Transitions et de la RSE 2023.

Sonergia est passée entreprise à Mission en 2022 ce qui est l’aboutissement d’une réflexion et de nombreuses actions RSE menée. Elle viendra nous expliquer son cheminement et les opportunités d’une telle démarche.

Session 9

« La nouvelle offre des experts comptables vers la
durabilité (bilan carbone, Règlementaire RSE, …) »

Intervenante :

Christelle Ouvrard, Présidente du Comité RSE et Développement Durable du CROEC PACA

60 % des taches des experts-comptables grâce à la numérisation des taches vont être allouées pour accompagner mieux les entreprises et diversifier leur service. Ainsi, elle viendra nous expliquer comment les cabinets d’experts-comptables accompagnent les entreprises dans la mise en œuvre de leur RSE. Plus spécifiquement pourquoi ils sont bien placés pour accompagner les entités dans la réalisation de bilans carbone et le conseil en transition écologique, notamment grâce à leur capacité à identifier les leviers économiques et leur expertise des gestions des risques et des conformités réglementaires.

Session 10

« Entreprise libérée : droit à l’erreur et partage de la valeur »

Intervenant :

Julien Satti,  Directeur Général d’Intermédical Group, grossiste à l’export de produits pharmaceutiques, 230 salariés et 1er Prix des Transitions et de la RSE Provence-Alpes-Côte d’Azur 2022

Il viendra nous expliquer comment Intermédical Group devient une entreprise libérée qui donne le droit à l’erreur à ses salariés et les implique dans chaque strate des décisions jusqu’au partage de la valeur.

Session 11

« Comment prendre soin de son entreprise en prenant soin de ses collaborateurs sur le plan de l’accidentologie ? »

Intervenant :

Pierre-Louis Amate, PDG AMS Groupe, entreprise de 40 collaborateurs, spécialisée dans la prévention des risques, et le conseil RH/Formation.

Il interviendra pour nous expliquer comment maitriser l’accidentologie, mettre en place une politique de prévention, optimiser les coûts, favoriser l’équilibre vie pro/perso.

Session 12

« Comment prendre soin de nous avant d’être écrasé par la charge mentale et physique de notre activité ? »

Intervenante :

Céline MONTGAILLARD-LAMBERT, Responsable Qualité et Adjointe aux Opérations d’EXPERTIS, service en prévention de la santé des travailleurs (salariés, ou travailleurs non-salariés)

Elle interviendra sur la prévention de notre santé au travail au sein de l’entreprise. Tout le monde, quel que soit son activité, doit faire face à des pressions liées à la réussite de son activité, de son entreprise, ou bien encore les difficultés de santé suite à des postures ou des mouvements usants pour notre corps. Céline va pouvoir nous donner les bonnes idées pour réduire cette pression au travers différents exemples pris dans le secteur du BTP, de la Métallurgie, de l’agro-alimentaire, des services, et nous expliquer les ressources par les services de prévention pour nous aider.

Session 13

« Stratégie de développement axée sur le respect de l’environnement, la valorisation du travail et la considération des personnes »

Intervenantes :

Marie Pierre DI LEO, Déléguée régionale de Fare Propreté

Emmanuelle MEYLAN, Dirigeante de l’entreprise ABEILLE Propreté et Lauréate du trophée RSE de la FEP

Les entreprises de propreté sont des fournisseurs essentiels au bien être des salariés des entreprises qui les emploient. Elles reviendront sur des exemples concrets de démarche RSE mis en place par des entreprises de Propreté qui peuvent s’inscrire dans les rapports RSE ou de durabilité des entreprises clientes. La Fédération développe de nombreux services, formations pour faire grandir ses entreprises, venez découvrir un secteur engagé !

Session 14

« Vision RSE du territoire et de l’entreprise »

Intervenante :

Laure Pierrisnard, Directrice Générale du Roy René, confiserie centenaire, fabriquant et distribuant de calissons, de nougat et autres délices provençaux, 100 salariés, et lauréat du Prix PME + 50 salariés, des Transitions et de la RSE 2023.

Depuis des années, la RSE est inscrite dans le cœur des stratégies de l’entreprise avec une volonté continuelle d’innover. C’est cette histoire que Laure nous racontera et nous expliquera comment elle l’a déployée dans son entreprise et sur le territoire.

Session 15

« Du déchet alimentaire au compost et à l’insertion … »

Intervenant :

Max Bizouaird, Chef de projet Achat Responsable Groupe AFNOR

Dans le cadre du renforcement de la responsabilité sociétale des organisations, les achats sont utilisés comme levier stratégique vers une performance plus durable.

Au sein de ces dispositifs achats, les évaluations externes demandées par les clients sont parfois vues comme une charge cependant elles sont aussi un bon moyen de motiver une réflexion interne pour améliorer ses pratiques afin de répondre à ses enjeux RSE (rapport de durabilité par exemple) et de déployer de nouvelles opportunités (label, attractivité, innovation, différenciation…).

Ses évaluations et exigences touchent toutes les entreprises jusqu’aux plus petites. Tour d’horizon du contexte règlementaire, des pratiques et des attentes positionnées autour des enjeux achats responsables.

www.afnor.org/achats/faq/quelle-est-la-definition-achat-responsable/

Clôture du forum

Accueil des participants au 20ème anniversaire des trophées des transitions et de la RSE.

Concert : la chorale marseillaise Rock’spell.

Venez vivre le 20ème anniversaire des trophées des transitions et de la RSE avec nous !

35 dossiers reçus, 17 dossiers sélectionnés

Qui, après Lokki Kombucha, Calisson du Roi René, Sonergia, Eva, Hotel Almanare, Aluminor, seront les lauréats du 20ème anniversaire, élus par un jury composé des syndicats salariés (CFDT, FO, CFE-CGC) et patronaux (UPE13, CPME 13, MEDEF SUD), ainsi que de la DREAL et de la DREETS ?

  • Vivez une soirée riche de bonnes pratiques et d’invités inspirants.
  • Vivez aussi une soirée festive avec notre saxophoniste du groupe « Domassax ».
  • Finissez la soirée autour d’un cocktail dînatoire !

Domas Dringelis : Saxophoniste professionnel

Plus d’informations sur son site internet : domassax.com

Il fera les interludes musicaux pendant la remise des trophées

Présence exceptionnelle de Dr (PhD) Serge Mori : Officier de réserve de la Marine Nationale, Docteur en psychologie, Président de l’Association Française des Thérapies Narratives, CEO de Umbria Care et consultant en entreprise.

Serge Mori est l’un des représentants en France de la thérapie narrative
Plus d’informations sur : Wikimonde Plus

Il intervient dans le monde de l’entreprise et dans des groupes en situations de crise. Il a créé en 2023 sa propre entreprise UMBRIA CARE : umbriacare.com

Cette double casquette d’entrepreneur et de psychologue intéressent de nombreuses entreprises, dirigeants et groupes.

Nous aurons de nombreuses question à lui poser sur ce nouveau phénomène qui voit de plus en plus de psy intervenir en entreprise en dehors de la relation d’aide et de soutien (santé mentale). Nous connaissions les coachs, maintenant les psys, ces derniers deviennent ils si nécessaires ?

Boris Sirbey est un entrepreneur et philosophe français.

Il a co-fondé MyJobCompany, une entreprise de recrutement participatif, le Lab RH en 2015, une coalition de startups RH, qui vise à transformer les entreprises et développer le bonheur au travail. En 2016, il a lancé CollectivZ & Ze.game, des initiatives visant à développer les soft skills par le jeu et à créer une nouvelle forme d’organisation fonctionnant sur le principe de l’intelligence distribuée, puis France Apprenante avant de cofonder en 2022 Tomorrow Theory.

Aujourd’hui, il s’intéresse à la transition civilisationnelle, cherchant à démontrer que nous entrons dans une phase particulière de notre histoire qui se nomme un intercycle civilisationnel, qui est un moment de destruction / création accéléré où les principales dimensions qui définissent la société sont réinventées dans un temps très court. Il propose aussi l’idée que, pour la première fois de notre histoire, notre connaissance du passé peut nous servir à anticiper les crises qui vont survenir pendant cette période pour anticiper la fondation d’une civilisation basée sur la conscience plutôt que l’ego et la domination.

On dit souvent que la RSE est question de bon sens mais « sens sans conscience n’est que ruine de l’entreprise » (P.Girard) alors quelle conscience doit on avoir ?

D’autres personnalités à venir…

Caroline Deumié, Directrice de Centrale Méditerranée


Laurent NEYER,
Directeur régional délégué de la Dreets Provence-Alpes-Côte d’Azur (Direction régionale de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités)

 

Nicolas FERRAND,
P
résident du Conseil Régional de l’Ordre des experts-comptables Provence-Alpes-Côte d’Azur


Frédérique CHAZE
,
Directrice adjointe de la DREAL (Direction Régionale de l’Environnement, de l’Aménagement et du Logement) Provence-Alpes-Côte d’Azur

Ne manquez pas cette opportunité unique, n'attendez plus, Réservez votre place !

Le prix des places :

Le prix apparait à 22€51 sur la page Eventbrite, cliquez ensuite sur « Get ticket » pour accéder aux différentes offres 

Seuls les acteurs pour lesquels les places sont offertes doivent cliquer sur le bouton places offertes

 

Le LAB RSE INNOVATION s’associe avec le Téléthon, et une partie des gains leur sera reversée.

*Hors frais de vente :
2,51€ pour le forum
3,17€ pour la soirée
… pour le forum + soirée
… pour les étudiants

**Vous serez inscris en envoyant un justificatif comme quoi vous êtes étudiants à labrseinnovation2024@gmail.com

***Réservez votre place en vous inscrivant à un formulaire

Aperçu de la journée de la réussite RSE 2024

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